Compañías como Facebook, Google y muchos de los startups más reconocidos del mundo, cuentan con un ambiente laboral revolucionario alejado de los convencionalismos empresariales y que ha creado una nueva tendencia en lo concerniente al bienestar de las personas en el contexto corporativo. Lo anterior despierta el sueño de trabajar en compañías con estas características. Dicho clima laboral hace parte de la Cultura Organizacional, un concepto que se ha popularizado desde la mitad del siglo XX, aunque no todos tienen claro qué es y cómo se construye para que sea un éxito.Definición
Según el portal web canadiense especializado en educación financiera e inversiones, Investopedia, la cultura corporativa hace referencia al conjunto de las características propias de la empresa, tales
